
Responsable de PRL y Seguridad (EHS Manager)
Valencia
Descripción:
Buscamos un/a Responsable de la gestión integral de la prevención de riesgos laborales en entorno industrial, asegurando el cumplimiento normativo y el desarrollo de una cultura preventiva sólida en la organización.
¿Qué harás?:
Titulación de Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales con las tres especialidades: Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial y Ergonomía y Psicosociología Aplicada.
Experiencia previa en posiciones similares dentro de entornos industriales (no exclusivamente en servicios de prevención ajenos).
Experiencia consolidada en entornos industriales y/o multisite.
Nivel de inglés avanzado, imprescindible para reporting y comunicación con equipos internacionales.
Perfil que buscamos:
Incorporación a un proyecto estable dentro de una compañía multinacional en crecimiento.
Entorno industrial dinámico y de alto nivel técnico.
Posición con alta responsabilidad y autonomía en la gestión de la prevención.
Participación activa en la mejora de la cultura de seguridad y en proyectos de sostenibilidad corporativa.
Desarrollo profesional en un entorno internacional con comunicación continua en inglés.
Condiciones competitivas acordes a la experiencia aportada.
Qué ofrece nuestro cliente:
Envianos tu candidatura:
Identificación, evaluación y control de riesgos laborales en entorno industrial (caídas, riesgos eléctricos, atrapamientos, sobreesfuerzos, entre otros), proponiendo e implantando medidas preventivas eficaces.
Coordinación con el Servicio de Prevención Ajeno en materia de vigilancia de la salud, incluyendo gestión de reconocimientos médicos, coordinación con mutuas y seguimiento de bajas laborales.
Diseño, implantación y actualización de planes de prevención, integrándolos en los procesos operativos de la compañía.
Supervisión del cumplimiento de la normativa vigente en materia de PRL y seguridad laboral.
Impartición de formación y acciones de sensibilización en seguridad, primeros auxilios y buenas prácticas preventivas.
Investigación de accidentes e incidentes, análisis de causas raíz y definición de medidas correctoras y preventivas.
Asesoramiento técnico interno y coordinación con diferentes departamentos para la correcta aplicación de medidas preventivas.
Promoción activa de la cultura preventiva dentro de la organización.
Coordinación de actividades empresariales (CAE) y gestión de proveedores mediante plataformas específicas.
Elaboración de reportes de seguridad y sostenibilidad a nivel local y corporativo, incluyendo indicadores y seguimiento de desempeño.
Uniendo empresas y profesionales
Contáctanos:
info@toptalento.com


